A VSZ konstruktívan állt a tárgyalásokhoz, annak érdekében, hogy a lehető legtöbb értéket meg lehessen őrizni a volt FKG-s munkavállalók foglalkoztatása során, természetesen figyelemmel a MÁV PM Zrt. KSZ nyújtotta előnyökre is. Ez sajnos nem sikerült, mert a tárgyalóasztalnál nem mindenkitől éreztük a kompromisszum készséget. A VDSZSZ tárgyalódelegációja kizárólag a havi munkaidő-keret alkalmazását tudta volna elfogadni. A többi képviselettel rendelkező szakszervezet – így a VSZ is – nyitott volt az ettől eltérő foglalkoztatásra az eddigi egyoldalú kötelezettségvállalások (nagygépes, pályamunkás, hegesztő és CNC koncepció) továbbvitele mellett.
Mivel egyezség nem született, 2025. július 1-től a Pályakarbantartási Igazgatóság és a Műszaki Igazgatóság munkavállalóira a MÁV PM Zrt. Kollektív Szerződése vonatkozik. A vezényelt munkarendben foglalkoztatott munkavállalók egy havi órakeretben kerülnek vezénylésre, emiatt a munkáltatói egyoldalú kötelezettségvállalások sem lesznek meghosszabbítva.
Szakszervezetünk folyamatosan jelen volt a témáról szóló tárgyalásokon. Többször kifejeztük azt az igényünket, hogy a közösen elért eredmények és egyoldalú megállapodások mindkét fél részére pozitív hatása érvényesüljön a MÁV PM Zrt. Kollektív Szerződésében is.
Sajnálattal vettük tudomásul, hogy egyik szakszervezet nem volt kompromisszumkész.
A Vasutasok Szakszervezete továbbra is nyitott a tárgyalásokra.